Web-Entwickler/ -Operator (m/w/d)

in Vollzeit

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Du besitzt nicht nur künstliche Intelligenz? Schon in jungen Jahren hattest Du Pixel statt Pickel? Als andere in der Disco abgestürzt sind, hast Du Dich am Digitalen berauscht? Heute kannst Du dafür mit links unsere Web-Systeme pflegen und kontrollieren. Auch komplexe TYPO3-Projekte sowie Web-Applikationen erledigst Du mit routinierten Klicks. Denn Du bist auf Lösungen programmiert und musst nicht ständig neu rebootet werden, um effizient zu handeln. Bitte speichern! Als Teil unseres Marketingteams hast Du auch einen Draht zur Kommunikation und unserer Marke. Dafür bieten wir Dir flache Hierarchien, kurze Wege und viele Perspektiven in einem innovativen und starken Unternehmen. Du willst einen Neustart? Dann sollten wir uns kennenlernen.

  • Spannende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einer zukunftssicheren Branche
  • Mitgestaltung und Etablierung neuer Prozesse und Entwicklungen
  • Familiäre Arbeitsatmosphäre bei interdisziplinärem Austausch
Worauf Sie sich freuen können
  • Setup, Wartung und Überwachung unserer Web-Systeme (PHP)
  • Integration, Optimierungen und Erweiterungen von TYPO3-Extensions
  • Webentwicklung für komplexe TYPO3-Projekte
  • Konfiguration und Optimierung von Deployment-Prozessen und -Systemen
  • Rollout, Integration und Konfiguration von Web-Applikationen
  • Steuerung externer Partner – Hosting und Web-Development
Worauf wir uns freuen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik o. ä., Ausbildung als Fachinformatiker m/w/d mit Schwerpunkt Systemintegration/ Anwendungsentwicklung oder einer vergleichbaren Berufsausbildung mit Berufserfahrung
  • Berufserfahrung inkl. mind. 2jähriger Expertise im Betrieb von Web-Projekten (PHP-CMS) – alternativ auch im Bereich Web-Entwicklung
  • Vertiefte Erfahrungen mit TYPO3 - gerne auch weiteren Open Source CMS
  • Erfahrung in Frontend-Technologien wie JavaScript, HTML, CSS/SCSS/LESS, gute PHP und AJAX-Kenntnisse
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Problemlösungskompetenz, Eigenverantwortung, Kreativität sowie Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich
Wer wir sind

Die St. Augustinus Gruppe zählt mit rund 5 400 Mitarbeitenden aus 68 Nationen zu den größten Arbeitgebern am Niederrhein. Zu der christlichen Unternehmensgruppe gehören 16 Tochterunternehmen - Krankenhäuser, psychiatrische Kliniken, Gesundheitszentren, eine Rehabilitationsklinik, zahlreiche Angebote für Senioren und Menschen mit Behinderung sowie zwei Ausbildungsakademien.

Christina Jacke, Leiterin Marketing, Kommunikation und CSR
St. Augustinus Gruppe
Marie-Christine Meßmer
Personalauswahl & -entwicklung

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